Pflegefachkraft - für unseren ambulanten Pflegedienst Treptow-Köpenick (m/w/d)

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.

Einsatzort: Berlin
Gehaltsinformation: Zwischen 3.439,16 und 3.982,19 Euro (bei Vollzeit) ja nach Berufserfahrung
Besetzungsdatum: ab sofort
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Stundenumfang: 15 bis 35 Stunden pro Woche
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000021122

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

• Unterstützung der Patienten (m/w/d) bei allen Tätigkeiten der Pflege und Betreuung insbesondere der ärztlich verordneten Behandlungspflege
• Durchführung von Beratungsgesprächen
• Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation

• Eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft
• Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten
• Führerschein der Klasse B

• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• attraktive Vergütung
• Dienstwagen für die Erledigung der Touren
• Inflationsausgleichszahlung
• Mitarbeitendenfeste
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• positive Arbeitsatmosphäre
• Rabatte in regionalen Sportstudios
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
• Zuschläge für Überstunden