Wir sind teamative - euer Partner rund um die digitale Transformation in Stuttgart. In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Prozesse zu vereinfachen und an die heutigen (digitalen) Anforderungen anzupassen.

Du vermittelst ausgewählte IT-Spezialist:innen an unsere Kund:innen
Du unterstützt Deine Kund:innen von der Personalanalyse über den Recruiting-Prozess bis zur Platzierung von Bewerber:innen
Du identifizierst und rekrutierst qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte und führst Bewerbungsgespräche durch
Du führst mit Bewerber:innen und Endkund:innen Gespräche zur Preisgestaltung, nachdem Du passende Kandidat:innen ermittelt hast
Du unterstützt unser Recruiting-Team im operativen Tagesgeschäft

Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die unterschiedliche Aspekte aus HR und Sales vereint und die Dich stets mit neuen Kontakten in Verbindung bringt
Du hast eine (abgeschlossene) Berufsausbildung im Personaldienstleistungsbereich, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, IT, o.ä.; oder sonstige Erfahrungen, die für diese Position hilfreich sind
Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Recruiting der Personalberatung sammeln und hast Lust auf eine spannende Herausforderung im IT-Umfeld
Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du hast Spaß im Salesbereich und kannst andere Personen bei Verhandlungen überzeugen
Du besitzt eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit und Dein Auftreten ist freundlich und souverän

Standort: Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart
Wohlergehen: Kostenlose Getränke und eine Bezuschussung zum Mittagessen
Erholung: flexibler Urlaubsanspruch, bis zu 33 Tage Jahresurlaub
Your Choice: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Sportlicher Ausgleich: Qualitrain-Fitness-Mitgliedschaft
Mobilität: Zuschuss zum VVS-Bahnticket
Leistungsorientiertes Gehaltspaket: Überdurchschnittliches Fixgehalt ist nicht genug, mit deinem erfolgsorientierten Bonus on top bleiben keine Gehaltswünsche offen
Miteinander: Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team
Zukunft: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Willkommen: Qualifizierte Einarbeitung
Teambuilding: Jährliche Firmenevents im In- und Ausland