Werkstoffprüfer/ 1. Werker (m/w/d)

thyssenkrupp Marine Systems mit den Standorten Kiel, Hamburg, Bremen und Emden ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision und verstärken Sie unser Team!

• Sie sind verantwortlich für die nachfolgend aufgelisteten Tätigkeitsfelder:
  • Arbeitsüberwachung
  • Abrechnung
  • Werkereinsatzplanung
  • Materialzufuhr steuern
  • QS-Überwachung
  • rationalen Einsatz von Arbeitsmitteln organisieren
  • fachliche Anleitung geben
  • Abgaben an die Bauaufsicht
  • Verhandlungen mit dem Kunden führen
  • Terminüberwachung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf und über eine Zusatzqualifikation in Methoden der zerstörungsfreien Prüfung nach DIN EN ISO 9712.
• Mindestens haben Sie die Stufen PT Lvl 1 und RT Lvl 1, sowie UT Lvl 2 erreicht.
• Die Zusatzqualifikation Strahlenschutz für Prüfer können Sie auch vorweisen.
• Erfahrung im Bereich schweißtechnischer Fertigung in Schiffbau, Stahlbau oder vergleichbar bringen Sie ebenfalls mit.
• Auch konnten Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der zerstörungsfreien Werkstoffprüfung von Schweißnähten, insbesondere Ultraschallprüfung sammeln.

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

Was wir bieten!

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (Hansefit-Netzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.