Meine Benefits:

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Eigenverantwortliche Arbeitseinteilung
• Praxisorientierte Einarbeitung - ein persönlicher Pate begleitet Ihren Einstieg in Ihr Aufgabengebiet
• Privat nutzbarer Firmenwagen (Mittelklasse) sowie Laptop, Tablet und Smartphone 
• Homeoffice optional
• Weihnachts- und Urlaubsgeld 
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote.
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Meine Aufgaben:

• Betreuung und Steuerung von 10 bis 14 Filialen
• Führung, Koordination und Entwicklung des Verkaufspersonals
• Sicherung und Organisation der Arbeits-, Verkaufs- und Qualitätsprozesse
• Planung und Koordination von Filialumbauten
• Gestaltung filialindividueller Verkaufskonzepte
• Revisionsaufgaben im Umfeld eines modernen Computerkassensystems

Mein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in leitender Position, idealerweise in einer ähnlichen Funktion oder Branche
• Erfahrung in Betriebsführung, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement
• Führung mit Herz: Mitarbeiter zu führen ist für Sie ein Leichtes und betriebswirtschaftliches Denken ist Ihnen nicht fremd
• Unternehmerisches, kosten- und umsatzorientiertes Denken
• Kommunikations-, Motivations- und Führungsstärke 
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Flexibilität